ノザワ 5237
スタンダード(内国株式) | ガラス・土石製品
ノザワ(5237)の株主優待
実施中9月優待継続保有:2027年以降は3月末・9月末の株主名簿に同一株主番号で3回以上連続して100株以上を記録。3年以上は7回以上連続
100株以上を所定期間保有でQUOカード1,000円分、3年以上で3,000円分
年1回
- 必要株数
- 100株
- 必要資金・参考
- 113,400円
- 優待利回り・参考
- 0.88%
- 権利月
- 9月
株価基準:2026-10-02 終値。利回りは対象条件を満たした後の年額換算です。
制度の初回基準日 2026年9月30日(水)
初回の基準日だけでなく、継続保有の起算日もご確認ください。今からの取得時期を見る
お気に入りはこのブラウザに保存されます。
今から取得できる?
これから初めて必要株数を取得する場合 · 時点
取得時期は、基準日と継続保有などの条件によって異なります。次の公式条件をご確認ください。
権利日カレンダー
制度の基準日に対応する日程です。継続保有などの対象条件も別途満たす必要があります。
| 対象月 | 権利付き最終日 | 権利落ち日 | 権利確定日 |
|---|---|---|---|
| 2027年9月 | 2027年9月28日(火) | 2027年9月29日(水) | 2027年9月30日(木) |
優待内容・取得条件
優待の基本条件
| 保有株数 | 基準日・保有条件 | 優待内容 | 参考価値 | 補足 |
|---|---|---|---|---|
| 100株 | 9月基準 | QUOカード1,000円分 | 1,000円 | |
| 100株 | 9月基準 | QUOカード3,000円分 | 3,000円 |
権利条件・制度変更
| 権利月 | 適用期間 | 最低株数 | 対象条件 |
|---|---|---|---|
| 9月 | 2026年9月30日(水)まで | 100株以上 | 100株以上を6か月以上継続保有 |
| 9月 | 2027年9月30日(木)から | 100株以上 | 100株以上を1年以上継続保有 |
投資金額・利回り
投資金額・利回り
- 株価
- 1,134円(2026-10-02 終値)
- 必要資金
- 113,400円
- 年間配当
- —
- 配当利回り
- —
- 優待利回り
- 0.88%
- 総合利回り
- —
株価 × 必要株数で必要資金を算出しています。売買費用を含みません。年間優待価値 1,000円。
優待利回りは、対象条件を満たした後の年額換算です。継続保有の待機期間を含む運用収益率ではありません。
いつ届く?どう使う?
届く
発送・案内
毎年12月上旬発送予定の報告書に同封
申し込み
申込の要否
原則として申込不要
使う
利用方法
届いたQUOカードを加盟店で利用
いつ届く・どこで使える・期限
- 実施回数
- 年1回
- 最低年間価値
- 1,000円相当
- いつ届く
- 毎年12月上旬発送予定の報告書に同封
- 申込は必要か
- 原則として申込不要
- 受取・申込方法
- 手続き不要。12月上旬発送予定の報告書に同封
- 使い方
- 届いたQUOカードを加盟店で利用
- 有効期限・申込期限
- QUOカードに有効期限はありません。
- どこで使える
- QUOカード加盟店
- アプリ・スマホ
- 不要
- 優待の種類・特徴
- QUOカード、1,000円分、3年以上で3,000円分
利用・申込時の注意
- 2026年9月末基準分だけ継続保有6か月以上の経過措置
- 2027年以降は1年以上の継続保有が必要
- 継続保有は3月末・9月末の株主名簿に同一株主番号で連続記載されることが条件です。
利用時のポイント
- 【株式継続保有期間6か月以上】
- 【株式継続保有期間3年以上】
- 【株式継続保有期間1年以上】
- ※「優待取得までの流れ」の情報は2026年3月現在
- ※なお「配当の権利確定日」は上記の通りではない場合がありますので、購入前に各企業のIR資料などで
- 必ずご確認をお願いいたします。
- 継続保有は3月末・9月末の株主名簿に同一株主番号で連続記載されることが条件です。
取得に役立つガイド
制度変更・過去の優待
権利条件・制度変更
変更履歴・適用時期
- 3年以上継続保有すると1,000円分から3,000円分へ増額
—
公式情報・企業情報
最終情報確認日 確認から35日
| 情報源 | 扱い |
|---|---|
| 企業公式の確認ページ | 企業発表 |
ノザワの企業情報
編集・確認体制
企業公式IR・優待ページ・適時開示を優先し、確認できない条件は推測で補いません。
優待制度は変更・中止される場合があります。取引前に最新の企業発表と証券会社の受渡条件をご確認ください。